▷ Documentos de respaldo para la petición de visa L-1

El material principal que debe presentarse para respaldar la solicitud de una visa de transferencia dentro de la empresa de EE. UU. se describe en la siguiente lista de verificación de documentos de visa L1.

Requisitos previos para presentar una visa L1

La visa L1 permite que el personal calificado para trabajos profesionales importantes cree una nueva sucursal o se mude de un país extranjero a una empresa matriz, filial, asociada o franquicia en los Estados Unidos. La visa L1A y L1B son las dos variantes de la visa L1.

La visa L1B está destinada a personas que poseen conocimientos especializados sobre los productos, servicios y procedimientos de la compañía que son esenciales para su éxito, en tanto que la visa L1A está destinada a los empleados que desempeñan puestos de gerencia o de conducción.

Por lo tanto, es necesario que haya laborado durante al menos un año en los tres años anteriores a la solicitud y que esté intentando ingresar a los EE.UU. Para iniciar un proyecto similar o relacionado.

El empleador estadounidense, por lo general, es el propietario de la empresa.UU. Debería enviar una peticion a EE.UU. Para poder solicitar una visa L1, primero debe firmar el formulario de solicitud en su nombre. Usando el Formulario I-129 y el Formulario Suplementario I-129L, Servicios de Ciudadanía e Inmigración (USCIS).

Registros de visas L1 de empresas extranjeras

Estado corporativo, una licencia comercial y certificados de acciones
Auditorías de cuentas
Estados financieros de los últimos tres años de declaraciones de impuestos sobre la renta empresarial
Registros de transacciones comerciales
Material de marketing para la empresa, como un folleto corporativo o un resumen del producto
El organigrama, que muestra el número total de empleados y el cargo del cesionario
Una declaración detallada que describa la propiedad y la gestión de la organización de una persona autorizada
Membrete de la empresa con el nombre, la dirección y el logotipo de la empresa

Documentos de la empresa estadounidense para la visa L1

Certificados de incorporación
Auditorías de cuentas
Los estados financieros de la empresa.
Licencia comercial y materiales promocionales
Estado corporativo
Descripción del negocio y estrategia comercial integral
El organigrama, que muestra el número total de empleados y el nuevo puesto.
Arrendamiento de locales comerciales con una declaración detallada de un representante autorizado que describa la propiedad y el control de la empresa
Prueba de inversión inicial, como extracto bancario.
Rentabilidad del impuesto a las ganancias
Formulario 941, Informe Trimestral del Patrón
Encabezado comercial que contiene el nombre, la dirección y el logotipo de la organización
Membrete de la empresa con el nombre, la dirección y el logotipo de la empresa

También se requerirán pruebas que confirmen la apertura de nuevas instalaciones, como un contrato de oficinas, contratos de venta y copias de las licencias de la empresa correspondiente, si viaja a EE. UU. para abrir una nueva oficina.

Tenga en cuenta que las listas anteriores ciertamente no están completas y siempre debe obtener orientación legal según los detalles de las operaciones de su empresa.

Manta L Petición

Es posible que las empresas más grandes ya hayan recibido autorización previa a través de una petición general L. Como resultado, muchos empleados importantes pueden solicitar el estado L1 sin tener que esperar la aprobación única de USCIS para cada petición.

Se deben cumplir ciertas condiciones para recibir una visa general L. La empresa debe:

Tener 10 gerentes, ejecutivos o empleados L1 con conocimientos especializados que hayan sido transferidos a los EE. UU. en los últimos 12 meses
Tiene subsidiarias y afiliadas en los EE. UU. con ingresos anuales combinados de al menos $ 25 millones
O tener al menos 1,000 empleados trabajando en los EE. UU.

Si su empleador no cumple con los requisitos anteriores o no ha recibido la autorización general, se debe presentar una petición individual en su nombre con amplia evidencia para demostrar lo siguiente:

Que debe haber propiedad y control compartidos para que exista una relación cualificada entre empresas extranjeras y estadounidenses.
Que en los tres años anteriores a la presentación de la petición, trabajó continuamente a tiempo completo para una empresa extranjera durante al menos un año.
Que, durante su empleo de un año en el extranjero, existió la conexión comercial especificada entre las empresas extranjeras y estadounidenses.
Declarar que está buscando empleo en el mismo puesto o en uno similar en los Estados Unidos después de haber trabajado para la empresa extranjera como gerente, ejecutivo o experto

Documento de apoyo para la petición de visa de empleado L1

Su empleador recibirá un aviso en el Formulario I-797 una vez que USCIS haya concedido una petición. Luego, utilizando el formulario DS-160, debe completar la solicitud de visa en línea con el Departamento de Estado.

Además, debe hacer una cita para una entrevista con la Embajada de los Estados Unidos en su área. Debes llevar contigo la siguiente documentación:

La invitación a la entrevista de visa
Página de confirmación DS-160 para una solicitud de visa
Niños adicionales DS-160 y L
Recibo de tarifa de solicitud de visa DS-160
Un pasaporte que todavía es válido y le quedan al menos seis meses.
Cualquier pasaporte anterior que tenga
Su CV o currículum más reciente
Retratos a color actuales de tu rostro en dos imágenes
Un duplicado de la petición I-129 enviada a USCIS
Aviso de aprobación de USCIS I-797
Una carta solicitando una visa L1 de su empresa a la embajada
Diplomas
recibos de pago
Declaraciones fiscales
Descripción del puesto
Organigramas que muestren su posición dentro de la empresa
Cartas de referencia de compañeros, superiores y otros
De la empresa extranjera, una carta de prueba de empleo
Acuerdos de directorio o expedientes de nombramiento que acrediten el traslado
Cualquier documentación adicional que demuestre la competencia del cesionario para funcionar en una capacidad ejecutiva
Si tiene conocimientos específicos, registre patentes y marcas a nombre de su empresa

Para probar su candidatura para una visa L1, también debe presentar documentos de respaldo extensos, que pueden incluir, entre otros, prueba de sus funciones anteriores y previstas en empresas extranjeras y estadounidenses, respectivamente. Si no se presenta con los documentos necesarios, su solicitud de visa L1 puede retrasarse o incluso denegarse.

Errores a evitar en los documentos de Visa L1

Una visa L1 no se otorga automáticamente solo porque su petición haya sido aprobada. Los detalles de su solicitud y los documentos de respaldo aún se utilizarán para determinar su elegibilidad.

No hace falta decir que si se descubre que falta esta información, su solicitud puede retrasarse significativamente o ser rechazada por completo. Antes de tomar una decisión final sobre su solicitud de visa, habrá al menos una solicitud de más información en caso de falta de información.

Además, un funcionario consular deberá entrevistarlo incluso si su solicitud y los documentos que la acompañan son satisfactorios y están completos debido a esta información. Se le preguntará en profundidad sobre el negocio para el que trabaja y los puestos que ha ocupado y ocupará en empresas extranjeras y estadounidenses, respectivamente.

Especialmente para los solicitantes de L1B, interrogar al funcionario consular durante la entrevista puede ser difícil; deberá proporcionar una justificación convincente para mostrar cómo su conocimiento específico es esencial para el funcionamiento general y la competitividad de la organización.

Al asegurarse de que sus documentos no solo sean correctos, sino que responda cualquier pregunta de la manera más honesta y completa posible, puede aumentar considerablemente sus posibilidades de recibir una visa L1.

¿Necesitas ayuda?

El solicitante y su empleador deben trabajar juntos para reunir los documentos de respaldo L1 requeridos para el estatus de visa L1-A y L1-B. Los abogados de Pride Immigration se enfocan exclusivamente en la inmigración estadounidense. Ayudamos a empresas y personas de todo el mundo con solicitudes de visa L1 para ayudar a reubicar personal clave en los EE. UU.

A través del primer procedimiento de petición y entrevista, así como a través de posteriores solicitudes de prórroga, ofrecemos al empleador y al trabajador un asesoramiento especializado. Contáctenos si tiene alguna pregunta sobre su solicitud o elegibilidad para la visa L1.

Las siguientes dos pestañas cambian el contenido a continuación.

La filosofía de Beeraj Patel es simple: facilitar que las personas ambiciosas y talentosas accedan a los materiales de inmigración para que puedan tomar la decisión correcta para ellos.